Au cœur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, la Communauté de communes Porte de DrômArdèche se distingue par une attractivité économique forte et une qualité de vie pour ses habitants. Elle développe une politique économique dynamique et ambitieuse notamment en matière d’implantation d’entreprise et de soutien au développement (industrie, commerce, tourisme, agriculture et cellule Objectif emploi).

Dans le cadre du développement et de la mise en œuvre de projets agricoles en hydrologie régénérative, la collectivité souhaite consolider un protocole de suivis scientifique permettant d’évaluer l’efficacité des actions menées et d’anticiper les dynamiques futures.

Ce stage vise à construire un protocole transversal intégrant des dimensions hydrologiques, pédologiques, sociologiques et économiques, et à proposer une stratégie opérationnelle de mise en œuvre, tout en favorisant l’implication des acteurs locaux et des structures éducatives.

L’objectif principal est de concevoir un protocole global de suivi pour les projets d’hydrologie régénérative selon plusieurs axes :

• Recenser et analyser les suivis scientifiques existants (état de l’art)
• Construire une méthodologie adaptée aux contextes locaux
• Proposer des outils de collecte de données et d’analyse
• Définir des indicateurs pertinents (hydrologie, pédologie, sociologie, économie…)
• Proposer un calendrier prévisionnel de suivi dans le temps
• Identifier les acteurs du territoire et envisager leur participation dans le cadre de programmes pédagogiques
• Élaborer une stratégie de communication des résultats et de gouvernance des données

Missions

Au sein du pôle Développement économique, en lien avec deux chargées de mission agriculture en charge des projets d’hydrologie régénérative, vous participerez aux missions suivantes :

1. Recherche documentaire et état de l’art

• Recenser les suivis scientifiques nationaux et internationaux dédiés à l’hydrologie régénérative
• Réaliser une synthèse des méthodologies et indicateurs utilisés
• Identifier les bonnes pratiques et recommandations existantes

2. Analyse des projets déjà mis en œuvre

• Collecter les données disponibles sur les projets actuels
• Évaluer la qualité et la pertinence des données capitalisées

• Identifier les lacunes, les opportunités d’amélioration et les besoins futurs.

3. Construction d’un protocole de suivi

Définir des indicateurs quantitatifs et qualitatifs par dimension :

• Hydrologie : niveau d’eau, débits, stockage, qualité
• Pédologie : structure du sol, infiltration, matière organique
• Sociologie : perception des habitants et agris, acceptabilité, usages
• Économie : coûts, bénéfices, retours socio-économiques
• Proposer des méthodes de collecte Capteurs, observations, enquêtes

• Concevoir un protocole de suivi sur sites témoins (aménagés et non aménagés)

4. Approche sociologique et engagement territorial

• Concevoir un outil d’enquête (questionnaire, micro-trottoir, entretiens semi-directifs).
• Tester l’outil sur un échantillon d’habitant·es (élu.es, touristes, chef.fes d’entreprises, exploitant.es, enfants de tout âge, profession dans l’enseignement)
• Rencontrer les acteurs du territoire (MFR d’Anneyron, Lycée agricole des Mandailles, collèges, écoles, associations, etc.) pour envisager leur participation aux suivis et intégrer ces programmes dans des actions pédagogiques et de sensibilisation.
• Recommander des approches pour intégrer les retours des communautés locales.

5. Élaboration d’un plan économique et de financement

• Estimer le budget nécessaire à un suivi pérenne.
• Identifier les sources de financement potentielles (publics, privés, projets collaboratifs).
• Cartographier les partenaires scientifiques, associatifs, institutionnels.

6. Livrables

• Rapport d’Etat de l’art.
• Protocole de suivi détaillé.
• Jeux d’indicateurs avec méthodes de collecte.
• Plan de suivi à long terme avec budget prévisionnel.
• Présentation des résultats intermédiaires (après ~3 mois).
• Proposition de plan de déploiement sur 2 ans (suite du stage).

Profil recherché

• Niveau de diplôme préparé : Bac+5

• Compétences techniques en agronomie, hydrologie, agroforesterie ou disciplines associées
• Capacités d’analyse documentaire, de synthèse scientifique et de rédaction
• Maitrise de l’anglais scientifique
• Méthodologies d’enquête sociologique (qualitatives et/ou quantitatives) appréciée
• Aptitudes à concevoir des protocoles expérimentaux et de terrain
• Maîtrise d’outils SIG, statistiques et outils de traitement de données
• Sens de l’organisation et autonomie
• Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et avec des partenaires multiples

Durée du stage : 6 mois

Gratification : Selon barème règlementaire

Localisation : St Vallier

Poste à pourvoir : dès que possible

Référence candidature à rappeler : 26 -10 PDEV Stagiaire HR

Vous souhaitez candidater à cette offre d’emploi ?

Adresser une lettre de motivation et un CV à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de communes:

• Directement en ligne via le bouton POSTULER ci dessous
• ou par courrier postal :
  Communauté de Communes Porte de DrômArdèche,
  2 Rue Françoise Barré-Sinoussi
  ZA les Iles – BP 4
  26 241 Saint-Vallier Cedex

Contact renseignements : Hélène HUMEAU – Chargée de mission agriculture – h.humeau@portededromardeche.fr  ou téléphone au 04 75 23 45 65