Territoire connu pour son attractivité et la qualité de vie de ses habitants, la Communauté de communes Porte de DrômArdèche propose des services à la population qui allient qualité, accessibilité et proximité. A ce titre, la collectivité développe des actions culturelles qui s’adressent à tous les habitants : spectacles tout public et jeune public, ateliers de pratique artistique pour les enfants et les jeunes, enseignement de la musique et valorisation des artistes amateurs.

Au sein du pôle services à la population, sous l’autorité de la responsable de l’équipe enfance-jeunesse-culture, vos missions évolueront au rythme de votre formation et du développement de vos compétences :

• Génération en fête (22 et 23 octobre)
  • Participer à la préparation et à la réalisation de l’évènement : programme, communication, restauration et la logistique…
• Festival jeune public (novembre) et saison jeune public (janvier-mai)
  • Assurer le lien aux écoles en amont et pendant la programmation
  • Accueillir le public sur les représentations scolaires et familiales
  • Organiser et commander les transports des enfants vers les lieux de spectacles et le cinéma
• Amascène (mai)
  • Préparation : lancer l’appel à participation, effectuer les repérages des lieux, élaborer la programmation artistique, animer les groupes de travail
  • Coordonner l’événement avec les associations culturelles, les bénévoles, les services techniques, etc.
• Diffusion tout public : saison culturelle
  • Participer au repérage de lieux de la saison avec les partenaires culturels et les mairies
  • Mettre en œuvre le plan de communication et organiser le temps de lancement

 Vous participerez également à la mise en œuvre des autres événements et actions du pôle service à la population.

Les missions pourront être adaptées au profil selon la formation du candidat

• Formation dans le domaine de la culture, de l’animation ou de l’événementiel : Minimun BAC +2 ou équivalent
• Qualité rédactionnelle et utilisation des outils informatiques (Word, Excel)
• Qualités relationnelles : sens du travail en équipe, de l’organisation, réactivité, rigueur

Poste : temps complet aménagé en fonction des jours et des semaines de formation

Rémunération : selon la réglementation en vigueur

Poste à pourvoir : août-septembre 2024 ou à la date de démarrage de la formation. Possibilité d’anticiper le démarrage de la formation sur une durée maximale de 3 mois

Vous souhaitez candidater à cette offre d’emploi ?

Adresser une lettre de motivation et un CV à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de communes:

• Directement en ligne
• ou par courrier postal :
  Porte de DrômArdèche, dans les meilleurs délais.
  2 Rue Françoise Barré-Sinoussi
  ZA les Iles – BP 4
  26 241 Saint-Vallier Cedex

Contact renseignements : Xavier LUCAS, responsable des services à la population 04 27 45 20 63 ou par mail x.lucas@portededromardeche.fr